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  • 哪个求职网站（app）最靠谱？ - 知乎
    去哪个招聘网站投递简历更好？ 为什么不要海投简历？ 通过邮箱投递简历需要注意什么？ 如何找贵人帮忙内推？ 简历进入[待沟通]状态，为什么hr没有联系我？ 招聘要求上写3年经验，怎么办？ 什么时间投简历比较好找工作？
  • 收到私人手机号发来的，公司让个人发送邮箱号给hr的短信，说会发放面试邀请函? - 知乎
    麻烦您回复您的邮箱地址，HR部门稍后会在邮箱与您联系！ 用的那个boss直聘或者说智联招聘，我的简历里面已经填写了个人的邮箱号，他何必通过短信的方式多… 显示全部
  • 现有人力资源部门的分工：六大模块、三支柱、六大模块 三支柱
    在实际的人员职责划分中，人力资源规划一般不单独设置人员进行，此职责会成为部门负责人的职责。其他岗位搭配大多为招聘+培训、薪酬+绩效、负责人+劳动关系等，或者单模块个设置一个专员，也有其他组合，结合实际候选人和岗位需求定位。 三、三支柱
  • 前程无忧、BOSS直聘、猎聘网这几个招聘软件哪个更好用？
    如果没有搞清楚自己求职的现状，那最后都是在Boss不聘、前程有忧、失联招聘上苦苦寻觅工作。 我们这次挑市场上最有代表的3个招聘APP分析下。它们分别是：Boss直聘、前程无忧、猎聘网。 一、Boss直聘 产品背景：起步最晚，但市值最高的求职网站。
  • 目前市面上哪个求职app最靠谱？智联、boss、58、猎聘哪个能最快找到靠谱的工作？
    如今网络时代招聘信息参差不齐，有很多不靠谱的公司，在招人的时候岗位薪资写的很高，任职要求却很简单，让人觉得有机可乘，去面试才发现完全是天坑！就是hr忽悠你过去完成kpi的！ 所以有一个正规靠谱的招聘渠道，才能帮助我们筛选出最适合自己的岗位。
  • 我想问问BOSS直聘靠谱还是智联招聘靠谱呀? - 知乎
    1 两个软件的公司会有重叠。毕竟现在找工作就那么大个蛋糕 ，你很容易在boss或者在智联招聘我看到同一家公司的招聘信息。 2 两个平台都要求用人单位不得明确招聘里面出现性别要求。 3 两个平台的划分都还蛮准的，而对于我想找的工作，他能够准确的推送。
  • 大家有什么靠谱的招聘平台推荐吗？ - 知乎
    现在智联招聘也做成了app，直接可以在手机上找工作了。老字号品牌，上面的求职信息相对来说还是比较靠谱，很多高端的岗位也喜欢上智联招聘发布。 为企业提供网络招聘,校园招聘,猎头,培训,测评和人事外包等一站式专业人力资源服务。
  • 如何高效地找工作？ - 知乎
    招聘会 2 群面基本上只要校园招聘用的比较多，有群面的面试找的基本上都是些做基础工作的，所以群面表现出的更重要的特质应该是理解力，执行力，反应力，至于领导力，组织力，度要拿捏好




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